في الوقت الحاضر، يتجه القائمون على التوظيف بشكل متزايد إلى العروض التقديمية السريعة كوسيلة لاختبار مهارة المرشح وثقته في تقديم شيء ما. إنَّ سؤالاً مثل: لقد كنت أفكّر بجدّ في شيء ما وأتساءل عمَّا إذا كان يمكنني مشاركته معكِ، والحصول على رأيك؟ مستقبل مجالك - قم بعمل بعض التنبؤات https://caidenz83wm.blogzag.com/74044790/the-smart-trick-of-التأمين-that-nobody-is-discussing