– Si el despido es por causas disciplinarias solo hay que comunicárselo previamente a los Representantes de los Trabajadores si el convenio colectivo de aplicación lo exige. No suele ser habitual. Tomar medidas necesarias para proteger del frío y de la humedad a los trabajadores expuestos, incluyendo el suministro https://cristianagmpv.ka-blogs.com/82437355/la-última-guía-a-seguridad-y-salud-en-el-trabajo-en-colombia